هناك عدد من الاستراتيجيات التي يمكنك استخدامها للتميز أمام مسؤولي التوظيف في Microsoft عندما تريد العمل في Microsoft. قم بإعداد سيرة ذاتية تركز على مهاراتك وخبراتك وإنجازاتك الرئيسية. يجب عليك بعد ذلك التقدم لشغل وظيفة شاغرة واحدة أو أكثر على موقع Microsoft Careers على الويب ، وانتظر حتى يتصل بك المجند إذا كنت مناسبًا للوظيفة. استعد للمقابلة من خلال التعرف على ثقافة الشركة والقيام بواجبك المنزلي حول الوظيفة التي تتقدم لها لإظهار اهتمامك ومعرفتك.
خطوات
جزء 1 من 3: جعل سيرتك الذاتية مميزة
الخطوة الأولى. تسليط الضوء على التعليم والخبرة والمهارات والأنشطة القابلة للتحويل
صرح مسؤولو التوظيف في Microsoft أنه إذا كانت لديك خبرة محدودة ، فركز على أي مهارات يمكن نقلها في سيرتك الذاتية. لمجرد أن وظائفك السابقة ليست بالضبط نفس الوظائف التي تريد التقدم لها لا يعني أنك لم تكتسب المهارات ذات الصلة. لا تترك التجربة لمجرد أنها ليست مباراة مثالية.
- إذا كنت قد طورت تطبيقات للترفيه ، أو أنشأت مدونة ، أو أجريت بحثًا أو مشاريع أكاديمية ، فهذه كلها أشياء يمكنك تضمينها في سيرتك الذاتية لإظهار شغفك.
- توجد وظائف في Microsoft في كل شيء بدءًا من خدمة العملاء وحتى هندسة البرمجيات ، لذلك لا يوجد نوع واحد من التعليم أو الخبرة مضمون بنسبة 100٪ لتأمين وظيفة لك في Microsoft.
- تستأجر Microsoft من الخريجين المحترفين والجدد والطلاب والأشخاص ذوي الخبرة الذين يغيرون وظائفهم ويبدؤون من جديد في شيء جديد. بمعنى آخر ، هناك فرص للجميع في Microsoft.
الخطوة 2. ضع قائمة بأسماء التقنيات ولغات البرمجة التي استخدمتها
سيقوم مسؤولو التوظيف في Microsoft بالبحث عن المرشحين بناءً على كلمات رئيسية محددة ذات صلة بالمنصب. ضع قائمة بجميع التقنيات ولغات البرمجة والأدوات الأخرى التي استخدمتها في قسم المهارات في سيرتك الذاتية.
- على سبيل المثال ، إذا تطلب منصب معين من المرشح استخدام برمجة Java ، فقد يبحث المجند عن السير الذاتية باستخدام "Java" في نص السيرة الذاتية.
- يجب عليك تخصيص قسم المهارات هذا لكل وظيفة تتقدم لها ، وترك المهارات غير ذات الصلة لتجنب الفوضى.
الخطوة 3. صِف إنجازاتك بالتفصيل في سيرتك الذاتية
يفضل مسؤولو التوظيف في Microsoft التركيز على كيفية مساعدتك في تحسين الشركات التي عملت بها في الماضي أو التأثير عليها بشكل إيجابي. اكتب عن الإنجازات الرئيسية ، وكيف قمت بها ، وسبب أهميتها ، بدلاً من سرد مهامك وواجباتك اليومية في كل وظيفة.
قم بتضمين معلومات حول المشاريع التي طورتها أو نفذتها في أدوارك السابقة ، بالإضافة إلى الأساليب الفريدة التي استخدمتها لإكمال مهام معينة أو التعامل مع تحديات معينة
الخطوة 4. استخدم تنسيقًا نظيفًا وبسيطًا
اختر تنسيق سيرة ذاتية يحتوي على تخطيط وتصميم وحجم ونمط خط متوازن. يجب أن تكون سيرتك الذاتية سهلة القراءة والفهم لمنح مسؤولي التوظيف في Microsoft لمحة سريعة عنك.
- يمكنك حتى استخدام قالب سيرة ذاتية من Microsoft Office كنقطة بداية.
- استخدم هوامش عريضة ، واترك مساحة بيضاء ، واستخدم النقاط النقطية بدلاً من الكتل الكبيرة من النص للسماح للمعلومات بالظهور في سيرتك الذاتية.
جزء 2 من 3: التقدم للوظائف
الخطوة 1. انتقل إلى موقع Microsoft Careers على الويب
يمكن الوصول إلى جميع وظائف Microsoft المتاحة في العالم على موقع Microsoft Career على الويب. هناك أيضًا معلومات حول ثقافة الشركة وجميع أنواع المهن المختلفة في Microsoft.
- يمكنك زيارة موقع Microsoft Career على الويب على
- يمكنك الحصول على أفكار من موقع Microsoft Careers على الويب لإبراز سيرتك الذاتية قبل التقدم إلى أي وظيفة حتى تتوافق مع ثقافة Microsoft والمهن التي تهمك.
الخطوة 2. تصفح أو ابحث في جميع وظائف Microsoft المتاحة
ابحث عن وظائف للمهنيين ذوي الخبرة أو الطلاب والخريجين الجدد بناءً على مستواك المهني. استخدم شريط البحث للبحث باستخدام الكلمات الرئيسية ، أو ابحث عن طريق الموقع أو المهنة للعثور على الوظائف التي تناسبك.
على سبيل المثال ، إذا كنت ترغب في العمل في هندسة البرمجيات ، فانقر فوق "المهن" ، ثم حدد خيار "الهندسة" لعرض قائمة بوظائف هندسة البرمجيات المتاحة. بدلاً من ذلك ، أدخل "هندسة البرمجيات" في شريط البحث وانقر على الزر "بحث عن وظائف"
الخطوة الثالثة: تقدم لوظائف على مستوى المبتدئين إذا كنت طالبًا أو حديث التخرج
تقدم Microsoft كل شيء من التدريب الداخلي للطلاب النشطين إلى الوظائف بدوام كامل للخريجين الجدد. حدد من القائمة المنسدلة للمواقع في موقع الويب الوظيفي للاطلاع على الوظائف التي تهمك والتقدم إليها.
بمجرد النقر فوق الزر "قدم الآن" في وصف الوظيفة ، اتبع التعليمات التي تظهر على الشاشة لإنشاء ملف التعريف الخاص بك ، وملء المعلومات الشخصية ، وتحميل سيرتك الذاتية
الخطوة 4. ابحث عن المناصب العليا إذا كنت محترفًا متمرسًا
لدى Microsoft أدوار مفتوحة للمهنيين ذوي الخبرة في 15-20 فئة مهنية في أي وقت. حدد الحقل الذي ينطبق عليك ، واقرأ التوصيف الوظيفي المتاح ، وتقدم إلى أي مجال تهتم به.
- سيسمح لك موقع Microsoft Careers على الويب بالتقدم لشغل أي عدد من الوظائف ، لذلك لا تحد نفسك!
- بعد الانتهاء من التقدم للوظائف ، سيتم إرسال سيرتك الذاتية إلى مسؤولي التوظيف في Microsoft. سيقومون بمراجعة معلوماتك لتحديد ما إذا كنت مؤهلاً للوظائف التي تقدمت لها ، وقد يتواصلون معك بشأن أي وظائف أخرى قد تكون مناسبًا لها.
جزء 3 من 3: إجراء مقابلات مع الوظائف
الخطوة الأولى: ابحث عن الدور والفريق والموقع للوظيفة التي تقدمت لها
تشتهر Microsoft بإجراء عملية مقابلة صعبة. ستكون أكثر استعدادًا لتقديم إجابات قوية وطرح الأسئلة ذات الصلة عندما تكون لديك معرفة قوية بالدور ومايكروسوفت.
استخدم الإنترنت للبحث عن مشاريع Microsoft أو منتجاتها أو تطبيقاتها القادمة التي قد تعمل عليها وقراءتها ، بالإضافة إلى تفاصيل حول أي منافسين يقومون بتطوير منتجات مماثلة
الخطوة 2. اطرح أسئلة حول Microsoft والدور الذي تجري مقابلة معه
اطرح أسئلة محددة حول الدور الذي تتقدم إليه لتظهر أنك قد أنجزت واجبك المنزلي حول الوظيفة. قم بتضمين بعض الأسئلة العامة للمُجند أيضًا لإظهار اهتمامك بالعمل في Microsoft بسبب ثقافة الشركة وسمعتها.
- على سبيل المثال ، إذا كنت تتقدم لوظيفة في تطوير البرمجيات ، فيمكنك طرح أسئلة محددة حول لغات البرمجة التي ستستخدمها لإثبات معرفتك ومعرفتك بمعظم اللغات.
- تتضمن بعض الأمثلة على الأسئلة العامة التي تحب فرق التوظيف في Microsoft سماعها ما يلي: ما الذي يحبه فريق التوظيف في وظائفهم؟ ما الذي يجعلهم يبقون في Microsoft؟ ما الذي يثيرهم حول عملهم؟
الخطوة 3. استرخ وكن على طبيعتك وثق في مهاراتك
قال مديرو التوظيف في Microsoft إن مهاراتك وخبراتك هي التي تقودك إلى عملية المقابلة ، لذا فقد حان الوقت للتعرف عليك كشخص لمعرفة ما إذا كنت ستكون مناسبًا جيدًا للفريق. دع شخصيتك تتألق ، وحاول ألا تفرط في التفكير ، واسمح لنفسك بالاسترخاء قدر الإمكان أثناء المقابلة.
من الطبيعي أن تكون متوترًا في أي نوع من المقابلات ، ولكن السماح لنفسك بالاسترخاء سيساعدك على أن تكون على طبيعتك ، والاستمتاع بتجربة المقابلة ، والإجابة على الأسئلة وطرحها بشكل أفضل
الخطوة 4. كن مستعدًا لبعض الأسئلة الغريبة وتكييفها
يُعرف القائمون على المقابلات في Microsoft ببعض الأسئلة الغريبة التي تجعلك تفكر خارج الصندوق. لن تبدو هذه الأسئلة مرتبطة بالوظيفة ، وليس من المفترض أن تكون كذلك. من المفترض أن ترى كيف تفكر على قدميك وكيف تُظهر وعيك الذاتي.
يريد مديرو التوظيف في Microsoft معرفة مدى ثقتك وكيف تتكيف مع الأسئلة غير المتوقعة على الفور
الخطوة الخامسة. أرسل رسالة شكر قصيرة عبر البريد الإلكتروني إلى كل مدير توظيف تجري معه مقابلة
هذه طريقة بسيطة لمتابعة كل مقابلة ولإظهار تقديرك للوقت. ليس الكثير من الناس يفعلون ذلك كما تعتقد ، وهي طريقة سهلة لترك انطباع جيد.
لا يلزم أن تكون رسالة الشكر الإلكترونية طويلة أو تستغرق وقتًا طويلاً في الكتابة ، ما عليك سوى مخاطبة المحاورين ، وشكرهم على وقتهم ، وإعادة تأكيد اهتمامك بالمنصب ، وإخبارهم أنك تتطلع إلى سماع المزيد عن فرصة
الخطوة 6. المتابعة مع مسؤول التوظيف لدى Microsoft
افعل هذا حتى لو لم تحصل على الوظيفة. غالبًا ما يسعد مسؤولو التوظيف بتمرير سيرتك الذاتية إلى زملائهم أو التحدث معك حول الخيارات الأخرى.
